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华阳集团榆树坡公司“8严禁”制度强化辅助运输管理

2026-04-10 16:18:34 来源:记者观察网

记者观察网山西4月10日电施福瑞 通讯员 程德中近日华阳集团榆树坡公司聚焦辅助运输安全管理,创新推出辅助运输管理“8严禁”制度,构建人员行为规范的辅助运输标准化体系,配套实施考核制度,全力推动辅助运输事故风险归零,筑牢矿井安全生产根基。

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榆树坡公司树牢“安全是管出来的”理念,以安全生产标准化创建为抓手,全面梳理辅助运输管理各环节风险点,将繁杂的安全规范提炼为可量化、易操作的“8严禁”制度体系,为辅助运输安全管控划定清晰红线:一是严禁非人车运送人员;二是严禁人、物料混运;三是严禁身体任何部位及所携带的工具、材科等露出车外;四是严禁人员在车辆行驶中及尚未停稳时,上下车、在车内站立或在车辆周围行走、作业;五是严禁扒车、跳车;六是严禁超速、超载、超规定尺寸运输;七是严禁在辅运大巷随意行走、候车、作业;八是装卸物料时,危险区域内严禁有人。

为确保“8严禁”制度入脑入心,榆树坡公司通过碰头会、班前会、周二安全会等多种形式,组织全员学习制度内容,结合典型事故案例开展警示教育,引导员工深刻认识违反“8严禁”的严重后果,自觉规范操作行为,筑牢常态化达标意识。在巡检方面,健全“日巡查、周排查、月复查”的三级巡检机制,成立专项巡检小组,采用“人工+智能”相结合的方式,利用视频监控系统对辅运大巷、车场等关键区域进行实时监测,对发现的违规行为和安全隐患及时记录、反馈,推进现场安全常态管控。针对巡检中发现的问题,公司严格落实闭环管理要求,建立问题台账,明确整改责任人、整改时限和整改措施,整改完成后由专人进行复查验收,确保问题整改到位。此外,公司将“8严禁”制度执行情况纳入绩效考核体系,直接与绩效薪酬、评优评先挂钩,对维护不力、保持较差、整改滞后的责任班组及个人予以通报批评并严格考核,压紧压实各级管理责任,确保制度落地见效,为矿井辅助运输安全管理保驾护航。

【责任编辑:田文璐】

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