记者观察网山西10月9日电（通讯员 任婧）晋能控股煤业集团地测勘探公司坚持以党建为引领，紧扣地勘行业野外作业多、工作战线长的特点，把精神文明建设融入生产经营、队伍建设、文化培育全过程，以文明铸魂、以文化聚力，持续厚植崇德向善、实干争先的文明沃土，为企业勘探技术攻关、安全生产保障注入强劲精神动能。

筑牢思想根基，把稳文明建设“方向盘”。公司坚持理论先行，常态化开展政治理论学习、形势任务教育、职业道德教育，用好“三会一课”、主题党日、劳模事迹宣讲等载体，推动理论学习走进班组、深入野外一线。通过举办劳模先进事迹分享会、榜样故事会，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，深度挖掘扎根山野、坚守岗位的勘探先进典型，讲好一线地勘人攻坚克难的奋斗故事，引导广大职工树立爱岗敬业、甘于奉献的价值追求，筑牢全体职工共同奋斗的思想基础。

深耕文明实践，激活基层建设“动力源”。立足地测勘探行业特色，公司搭建多层次文明实践平台。聚焦职工思想动态，做实人文关怀，常态化开展职工慰问、困难帮扶、心理疏导，用心解决野外作业职工后顾之忧；丰富职工文化生活，组织开展岗位技能比武、文体健身、读书分享等活动，打造积极健康的职工文化阵地。同时将文明素养与安全生产、岗位规范相结合，倡导文明作业、绿色勘探，引导职工在野外勘探工作中保护生态环境，把文明理念落实到每一次外业踏勘、每一份地质成果当中，推动文明行为成为岗位自觉。

坚持融合赋能，奏响企业发展“协奏曲”。公司牢牢把握精神文明建设服务中心工作的定位，推动文明创建与地勘主业深度融合。把文明创建成效体现在技术创新、地质保障、风险防控上，鼓励技术骨干扎根现场钻研难题，在地质勘探、灾害探查、测绘服务等重点任务中勇挑重担。广大干部职工以文明新风提振干事精气神，在深山野外、项目现场履职尽责，以严谨细致的专业态度完成各项地测任务，实现精神文明软实力转化为企业生产发展硬实力。