记者观察网山西12月29日电（尹玉明）律回春晖渐，万象始更新。告别成绩斐然的2021年，即将迈向充满希望的2022年。

强化学习有高度

一年来，山西省未戒所行政后勤人员充分利用“学习强国”“山西干部在线学院”“微信公众号”等多个平台，坚持支部集中学与个人自学相结合，线上学习与线下学习相结合，学时事政治、学法律法规、学业务知识，通过学习，提学分，强思想，赶先进，超目标。通过学习，大家进一步淬炼了政治思想，站稳了政治立场，明确了政治方向，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，用更强的政治自觉担起行政后勤使命。

行政事务有力度

一年来，行政后勤工作紧紧围绕场所“11269”工作思路，认真落实“13710”督办机制，严格执行中央八项规定，规范财务报销程序，加强专项资金管理使用，强化公务用车管理，注重普法宣传教育，改善民警职工办公环境，推进场所信息化建设。实现了公文管理无差错，无失密泄密事件发生，无非正常信访事件，无负面舆情事件，无违法违规用车和任何责任交通事故。

后勤保障有温度

一年来，行政后勤人员以所为家，加班加点，任劳任怨，持续做好场所的水、电、暖、排污、维修、食堂管理和环境卫生等后勤保障工作。为电教室更换电子屏，维修探访室对讲系统。加强信息化设备巡检维修管理，解决了监控设施问题130余个，解决了电脑电话问题90余次；加强基础设施安全巡查，及时发现排除设施故障130余起，维修更换设施300余处；重新聘请厨师团队，注重营养搭配，提高伙食质量；为管教综合楼更换暖气；为隔离备勤室安装窗帘；安装电动自行车和电动汽车充电桩；完善自动洗车房设备；为民警职工缴纳人身意外险等，进一步提升了民警职工的幸福指数。