记者观察网山西8月19日电（尹玉明 通讯员 郭鸿山）8月以来，新店戒毒所全面启动“忠诚保安全 护航二十大”岗位大练兵大比武活动，日前，为期一周的岗位大练兵大比武理论培训集中学习圆满结束。理论培训以提升队伍政治理论和业务素质等为重点，坚持做到“四有四学”，不断提升戒毒机关民警职工的综合素质和履职能力，全力护航党的二十大胜利召开。

培训课程“有准度”，做到高效学。为确保理论培训取得实效，该所印发了岗位大练兵大比武实施方案，对活动目标、任务进行了细化量化，在培训课程设置上，按照“学业务、精业务、干业务”的要求，开设了习近平法治思想、中华传统文化、戒毒工作规范执法、宣传信息写作、短视频策划与制作、网络安全科普、保密知识普及、心理健康教育及急救知识等课程，同时还组织学员赴山西省保密局现场教学，七天的培训主题突出、内容丰富、安排紧凑、针对性强，使民警职工进行了一次知识“大充电”。

授课老师“有深度”，做到引导学。本次理论培训，授课老师既有山西大学、太原理工大学、山西农业大学、山西警官职业学院及山西传媒学院知识渊博的教授、讲师，又有实践经验丰富的心理咨询师、太钢总医院急诊科主任及省局业务科室负责人，每位授课老师在各自工作领域都是行家学者，确保了学习的高起点高标准。

全员参与 “有广度”，做到覆盖学。为实现培训效果最大化，本次培训除封闭执勤民警职工外，其他党员民警职工全部参加培训。党委成员率先垂范，带头参与训练，刚从封闭执勤区完成轮换的民警职工放弃休息，主动参加培训，实现了人人参加练兵，人人练就本领，人人得到提高，进而在思想认识上、能力素养上、作风养成上、服务基层上有新的收获。

精细考评“有刻度”，做到比拼学。政工部门把民警职工参训情况、学习情况纳入年度目标责任考核和民警职工平时考核。严格做到参训签到、签退制度，建立《参训人员量化考核鉴定表》，将考评结果及时反馈参训人员所在部门，作为年度评先评优、晋职晋级重要依据。加强人员参训情况督导，开展理论培训闭卷测试，以测促学，通过“学习+思考”“学习+体验”“学习+分享”“学习+检测”的“学习+”新模式，让民警职工学有所得、学有所获，锤炼了党性、丰富了知识、开阔了眼界。

下一步，该所将开展队列指挥、警体技能、应急处突等实战技能训练，持续加强队伍基本能力建设，不断提升队伍履职效能，为推动戒毒场所各项工作高质量发展、喜迎党的二十大提供更加坚强的服务和保障。